Algemeen - Geroddel binnen het team

[Leoo]

Hallo,

Ik ben net gestart op een nieuwe lio school. Leuke collega`s, leuke klas enzo. Niks aan de hand in eerste instantie.
Maar..

Woensdag hadden we een signaalvergadering. Vlak voor de vergadering zaten we wat te kleppen in de klas met wat collega`s. Dat ging van gezellig over koetjes en kalfjes praten naar roddelen. Ik heb het idee dat er twee groepen mensen werken in het team. Mensen met een hoge rang en een lage rang (hoge rang; directeur, bouwcoordinator, lio-coordinator enz)
Mijn mentrix en een aantal collega`s waren flink aan het roddelen over de directeur enzo. Ik voelde me er ongemakkelijk bij omdat ik een goed contact wil en tot dusver ook heb met iedereen.
De deur van het lokaal ging zelfs dicht zodat niemand het gesprek kon horen we waren met z`n vijven ofzo)

Na dit geroddel begon de eerste vergadering. Mijn mentrix had dikke lol met de persoon waar ze nog geen 10 minuten geleden kwaad over sprak. Dit snap je toch niet?
Het zijn allemaal van die kinderachtige dingen in mijn ogen; een directie die haar zin door wil drijven, volgens een aantal;
het feit dat men niet meer wil dat kinderen vanaf groep 3 speelgoed meenemen op de vrijdagmiddag maar een aantal wilen dit weer wel zodat ook daar weer frictie in zit...
Ik stelde voor om dit naar voren te brengen tijdens een bouwvergadering maar daar werd niet echt op gereageerd.

Dit is toch kinderachtig gezeik? En dat van leerkrachten nondeju. Ik zou graag willen dat hier verandering in komt maar ik weet niet hoe en of ik hier wat aan moet doen. Want ik kan heel goed opschieten met de directrice en met mijn mentrix en ik heb geen zin in gestook ofzo...

[Geoffrey]

Ik heb eerlijk gezegd het idee dat je je hier gewoon buiten moet houden, Leo. Het is iets tussen de teamleden onderling, en ik denk niet dat het gewaardeerd gaat worden als jij hen dan gaat vertellen dat het niet fatsoenlijk is wat ze doen. Ik zou gewoon lekker mijn LIO afmaken en je niet teveel bemoeien met de strubbelingen binnen het team. Ook al heb je 10 keer gelijk... de kans dat de roddels zich tegen jou gaan keren is groot.

Als je er echt als volwaardig leerkracht zou werken, dan is het wat anders. Maar ik denk dat je op dit moment nog niet in de positie bent om je daarmee te bemoeien.... niet in een dergelijk team.

[Lespakket]

Ok, je bent LIO-er, maar dan wordt je toch wel gezien als deel van het team. Jij hebt een schone kijk op het team, hoe het in elkaar zit, en omdat jij bij beide 'groepen' contacten hebt, heb jij als enige het hele beeld.
Ik zou het wél aankaarten, maar dan misschien wat later in je LIO. Je wilt tenslotte niet dat je LIO er onder komt te leiden. Want je maakt wel heel los als je dit gaat melden...
Ik zou beginnen bij de directie. Gewoon vertellen dat je merkt dat er 2 kampen zijn, en dat er geroddeld wordt. Je hoeft niet in detail te treden. Als het een goede directie is, zullen zij het verder uitzoeken en de communicatie proberen te verbeteren. Mocht de directie hier helemaal niet goed mee omgaan, en ze doen er weinig aan... Pech gehad! Jij kunt er dan niets meer aan veranderen (tenzij je natuurlijk na je LIO mag blijven voor vervanging ofzo, dan gaat het je wel aan). Als je er wel verder iets mee wilt, als je het niet bij je wilt houden, dan zou je misschien nog iets met het bestuur kunnen. Maar dit is wel echt een grote stap, die zou ik niet z maar nemen!

[Yanne]

Ik ben het Biebels eens.
Daarnaast is het de vraag of deze (eerste) indruk die je hebt een goed beeld geeft.
Gedurende je LIO zul je misschien ook andere kanten te zien krijgen, vallen sommige 'conflicten' wel mee bij nader inzien, veranderen de groepen / ideeen etc snel...
Wacht nog even af zou ik zeggen.

[Geoffrey]

Biebels, jij hebt het over 'als het een goede directie is', maar als de directie/het team gewoon niet goed in elkaar zit, dan zou dat 'als' nog wel meer gevolgen kunnen hebben dan 'pech gehad'. Als het echt zo'n roddelteam is, dan kan ik me voorstellen dat iemand die daar iets van zegt binnen de kortste keren de spil van nieuwe roddels is. Ik denk niet dat dat het waard is. Niet overal wordt een LIO'er gezien als volwaardig teamlid, weet je... ook al zou dat wel moeten.

[Lespakket]

maar ik denk veel verder dan alleen die LIO stage. De sfeer in een team moet goed zijn (naar mijn mening) wil je goed onderwijs kunnen maken. Als er geroddeld wordt, en de directie is niet bekwaam genoeg om dit op te lossen, of de directie legt het naast zich neer, dan moet er iemand anders bijkomen.
En ik denk niet dat je moet vrezen dat je zelf het mikpunt van roddels gaat worden. Als je daar bang voor bent, dan zal het dus nooit oplossen. Want dan zal ook geen enkel ander teamlid zeggen: hee, hier klopt iets niet. Dan wordt er dus ook niet aan gewerkt. In een goed team met een goede directie kun je dit soort dingen zeggen zonder bang te zijn voor de gevolgen. En jammer genoeg merk ik dat die angst wel degelijk leeft, ook onder collega's. Maar juist een LIO-er, een frisse leerkracht, die nog niet verpest is door dit soort ongeschreven regels moet (naar mijn mening) deze stap nemen. Als je nu al gaat zeggen: ik houd mijn mond, dan heeft dat ook zijn weerslag op het team!

[juf_esther]

Ik heb de berichten hierover even gevolgd. En ik ben het eigenlijk wel met Biebels eens.. Als je durft moet je echt dit aankaarten! Ik zou het heel knap van je vinden als je dat doet.
Ik denk dat de meeste van dat team niet eens doorhebben waar ze mee bezig zijn. Dat het er langzaam is ingeslopen, maar dat ze niet zien wat ze daarmee aanrichten.. En ook niet wat voor invloed het heeft op jou!
De andere kant is dat het ontzettend moeilijk is om dit aan te kaarten. Ik weet ook niet of ik dat wel zou durven! Het is wel een grote stap.. Maar als het je lukt moet je dat opzij zetten en het echt doen! Misschien inderdaad wel iets later in je LIO.
Ik wens je veel succes, wat je ook gaat doen!!

[nou moe]

ik zou het niet doen. je bent in weze te gast op een school. je mag er je lio doen. prima. zou me niet mengen in deze dingen. het zou wat anders zijn als het in je klas zou gebeuren tussen ouders of duo-partners. maar ik zou me hier echt buiten houden hoe moeilijk dat misschien ook zal zijn.

[Sylvia]

Ik zou er zelf ook niets aan doen. Je bent maar tijdelijk op deze school. Ik zou me zelf ver van de roddels houden en als er in de pauze of voor een vergadering geroddeld wordt zou ik weggaan. Als daar vragen over komen dan zal ik wel zeggen dat er een situatie is ontstaan waarbij ik me onprettig voel en dit verder uitleggen. Wellicht dat er dan ogen open gaan en als het geroddel toch doorgaat, jammer dan, ik ben over een poosje vertrokken.

[Doornroosje]

Lijkt me dat je in ieder geval wel mag zeggen: 'Ik houd niet van roddelen, dus ik ga nu weg, want ik wil hier geen deel van uitmaken'.
De één zal het niet aan kaarten, omdat ie niet durft, vindt dat het zijn taak niet is, bang is voor de gevolgen, of zich er gewoon niet aan ergert.
Maar als jij je er aan ergert, en je vindt dat je het bespreekbaar moet maken: doen!
Je mag alles zeggen, en als je het als ik-boodschap brengt, en je bent beleefd, dan is dat zwaar oké, toch?!
Een team het licht laten zien, dat zal moeilijker worden, want het onderwijs is niet zo van de zelfreflectie, ben ik achtergekomen.......
Leo, ik weet niet of je nick betekent dat je een man bent, en het maakt ook niet uit......basisonderwijs is een vrouwenwereld, en vrouwen zijn nou eenmaal in groepsverband sekreten! Absurd, en onacceptabel, maar helaas kun jij dat in je eentje niet veranderen.

Wat ik zou doen, als het me zwaar zou irriteren: duidelijk maken dat ik geen deel wil nemen aan roddelen, en dat ik er ook niet in betrokken wil worden door anderen.

[Lespakket]

[quote author=Leo link=board=20;threadid=7601;start=0#msg70074 date=1101466790]
Ik zou graag willen dat hier verandering in komt maar ik weet niet hoe en of ik hier wat aan moet doen. [/quote]

Even voor de duidelijkheid: mijn reacties zijn er op gebasseerd dat Leo wél iets wil doen. Natuurlijk kan ik me voorstellen dat er mensen zijn die denken: laat ik nou maar gewoon mijn LIO volmaken, ik heb geen zin in gezeur. Echt, daar kan ik me iets bij voorstellen! Maar het zit niet in mijn aard, en uit de vraag van Leo maak ik op dat hij het ook anders wil.

[Geoffrey]

Okee, als je er echt wat aan wilt doen zou ik eerst even polsen hoe de rest van het team daarover denkt. Kaart het eens voorzichtig aan bij leerkrachten waar je het goed mee kunt vinden en vraag eens wat zij ervan vinden. Probeer alvast een paar medestanders te vinden die het met je eens zijn. Want als je het ineens aankaart, en de rest van het team kijkt je heel verbaasd/verontwaardigd aan, dan ben je volgens mij ook niet blij .

[Doornroosje]

Biebels, ik ben het met je eens!
(maar dat weet jij allang )

En ik zou juist niet polsen bij collega's , dan lijkt het net alsof je een block vormt......
Je bent volwassen, dus je hebt geen medestanders nodig om je mening te kunen geven, of aan te geven wat jij niet wilt dat er met jou gebeurt.
Je kan gewoon naar iemand toe gaan, en zeggen: 'Ik heb dat gesprek van gisteren als roddelen ervaren, en daar voelde ik me heel vervelend bij.
Ik wil je vragen niet te roddelen in mijn bijzijn, en me er niet in te betrekken'.

[Lespakket]

nee, achter andere collega's om mensen polsen zou ik ook niet doen. Dat lijkt teveel op roddelen!

[Doornroosje]

Zie je wel, we zijn het eens